1) Her işe karışan işverenler
2)Bilmediği halde biliyormuş gibi yapan yöneticiler
3) Değişime direnen calışanlar
1) Her işe karışan işverenler
2)Bilmediği halde biliyormuş gibi yapan yöneticiler
3) Değişime direnen calışanlar
Patron şirketi zihniyeti ve kurumsal anlayış farkı genelde iş dünyasında olanların çoğunluk sızlandıkları durum. Nasıl çözülür diye düşününce aslında “iş disiplini” denilen bir kültürün yerleşik olmadığı ve bu gidişlede zor çözüleceği durumlar sanırım.
BeğenBeğen